全职劳动合同
合同编号（Contract No.）： _________________________
签订地点（Place of Signing）： ______________________
签订日期（Date of Signing）： ____年__月__日
第一条 合同双方
甲方（用人单位 / Employer）： ___________________________
统一社会信用代码 / 营业执照号：_______________________
注册地址：_______________________________
联系人及联系方式：_______________________________
乙方（劳动者 / Employee）： ___________________________
身份证号 / 护照号：_______________________
联系地址：_______________________________
联系方式：_______________________________
第二条 工作岗位及职责
- 工作岗位：_________________________
- 工作地点：_________________________
- 岗位职责：乙方应履行甲方安排的工作任务，按公司规章制度完成工作目标。
- 工作内容及考核标准可由甲方根据实际业务调整，但应提前通知乙方并不降低原合同待遇。
第三条 合同期限
- 合同类型：□固定期限 □无固定期限 □以完成一定工作任务为期限
- 合同起始日期：______年__月__日
- 合同终止日期（如适用）：______年__月__日
- 试用期：个月（试用期包含在合同期限内），试用期工资为正式工资的%。
第四条 工作时间与休息休假
- 工作时间：每日工作____小时，每周工作____天，实行国家规定的工作时间制度。
- 加班：乙方加班按国家法律及甲方规章制度支付加班费或安排调休。
- 休息休假：乙方享有国家法定节假日及甲方规定的年休假、病假、婚丧假、产假等。
第五条 薪酬及支付方式
- 薪酬标准：乙方月工资人民币______元（或 USD ______），含基本工资及岗位津贴/绩效奖金。
- 支付方式：银行转账，每月______日支付上月工资。
- 薪酬调整：甲方根据公司经营情况及乙方绩效可调整工资，但应提前书面通知乙方。
第六条 社会保险及福利
- 甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等。
- 乙方享有甲方提供的其他福利待遇：如员工培训、年度体检、补贴等。
第七条 劳动保护与安全
- 甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境及必要的劳动防护用品。
- 乙方应遵守安全操作规程，合理使用甲方提供的设备及设施。
- 发生工伤或职业病的，甲方按国家相关规定处理并提供赔偿。
第八条 保密及竞业限制
- 乙方在合同期内及合同终止后____年内，不得泄露甲方商业秘密及客户信息。
- 乙方未经甲方书面同意，不得从事与甲方业务有直接竞争的工作或投资。
第九条 合同解除与终止
- 乙方提前解除合同，应提前____天书面通知甲方；甲方解除合同，应符合国家法律及劳动合同约定。
- 因乙方严重违反公司规章制度、泄露商业秘密或违法行为，甲方有权立即解除合同。
- 合同期满，合同自动终止，双方可协商续签。
第十条 违约责任
- 乙方未按合同履行工作义务或违反保密/竞业条款的，应承担相应赔偿责任。
- 甲方未按合同支付工资或未履行社会保险及福利义务的，应承担违约责任。
- 因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时协商处理。
第十一条 争议解决
- 本合同适用合同签订地劳动法律法规。
- 双方在履行合同过程中发生争议，应先协商解决；协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会或法院申请处理。
第十二条 其他条款
- 本合同未尽事宜，由双方签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
- 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自签字盖章之日起生效。
- 双方确认电子签署或纸质签署均有效。
签署部分
甲方（用人单位 / Employer）：_________________（签章）
日期：____年__月__日
乙方（劳动者 / Employee）：_________________（签字）
日期：____年__月__日